Candidature




Administration / Gestion

Responsable technique senior - H/F
  • Clinique de l'Atlantique

    Puilboreau (17138), France
  • CDI   (Temps complet)
    Paru le 2025-06-12

CONTEXTE

Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il place la santé de ses 12 millions de patients annuels ainsi que le bien-être de ses 38 000 collaborateurs et 9 300 praticiens libéraux au centre de ses préoccupations.

« Entreprise à mission », Ramsay Santé œuvre à améliorer la santé en innovant constamment, plaçant l'impact social et environnemental au cœur de ses actions.

La Clinique de l’Atlantique est née du rapprochement entre les sites de l’Atlantique et du Mail.
Nous sommes un établissement de soins pluridisciplinaires composé de 23 spécialités. Les soins sont assurés par une équipe médicale de 138 praticiens et d’une équipe paramédicale. Nous disposons de 119 lits / places au sein de notre structure, dont une unité de soins continus permettant une surveillance rapprochée des patients.

La clinique dispose de 16 blocs opératoires, d’un centre d’imagerie (radiologie, scanner, échographie), d’un centre d’Assistance Médicale à la Procréation (AMP), d’un Centre de traumatologie sans rendez-vous, d’un Centre d’assistance mains et d’un service SSR (Soins de Suite et de Réadaptation).
La sécurité et la qualité de la prise en charge des patients sont au cœur de nos préoccupations. Nous nous adaptons continuellement à l’évolution des pratiques de santé.


MISSION

La clinique de l'Atlantique recherche son futur Responsable technique sénior H/F.

Vous êtes garant du bon fonctionnement des installations, de la sécurité, de la conformité réglementaire et de la qualité des services rendus. Vous encadrez les équipes techniques et accompagnez les projets stratégiques de l’établissement.

• Déployer la stratégie technique du Groupe sur site
• Superviser la maintenance préventive et curative, la sécurité incendie et les travaux
• Piloter les contrats de maintenance et suivre les prestataires
• Conduire les projets d’investissement techniques
• Manager et faire monter en compétence l’équipe technique
• Participer aux instances locales (CSSCT, réunions de direction, etc.)
• Assurer la qualité, la sécurité et la continuité d’activité pour les collaborateurs et les patients


Profil

Profil souhaité :
• Formation technique supérieure (Bac+3 à Bac+5) dans le domaine du bâtiment, de la maintenance ou de l’ingénierie.
• Expérience confirmée en gestion technique de site, idéalement en environnement hospitalier ou médico-social.
• Capacité à encadrer, piloter des projets, assurer le reporting et prendre des décisions rapidement.
• Connaissances solides en réglementation sécurité, maintenance, et conduite de travaux.
• Sens de l’écoute, réactivité, rigueur et esprit d’équipe.

Compétences techniques :
• Maîtrise des fondamentaux bâtimentaires (sécurité, hygiène, incendie, ERP, CPE…)
• Bonne connaissance des réglementations techniques et de sécurité
• Gestion de projets techniques, appels d’offres, budget et suivi de travaux
• Maîtrise des outils dédiés à la maintenance et au pilotage
• Capacité d’analyse métier, aide à la décision technique

Compétences organisationnelles :
• Conduite et supervision de projets techniques
• Animation d’équipe et coordination pluridisciplinaire
• Respect des procédures qualité, reporting fiable
• Maîtrise des outils de pilotage et suivi de la performance

Compétences relationnelles :
• Sens du service, réactivité, gestion des priorités
• Communication claire et adaptée
• Écoute, disponibilité, capacité à traduire les besoins
• Patience, diplomatie, posture professionnelle

Ce que l’on vous propose :
• Une rémunération selon votre expérience et la Convention collective de l’hospitalisation privée
• Une mutuelle prise en charge à 90%
• Abonnement aux transports publics remboursé à 100%
• Un plan de formation complet pour booster vos compétences et évoluer avec nous !
• 13eme mois, accords d'intéressement et de participation
• Restaurant et parking d’entreprise
Et en bonus… La Rochelle !
Vivre ici, c’est avoir la mer à deux pas, profiter de balades sur le Vieux-Port, de cafés en terrasse, de plages magnifiques et d’un cadre de vie unique. La Rochelle a tout pour plaire : dynamique, chaleureuse et à taille humaine.

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